근로계약서 작성 전 필수 확인사항
근로계약서는 직종에 맞는 근로조건을 구체적으로 적고 근로자에게 교부해야 합니다. 인터넷 양식을 그대로 쓰기보다 실제 근무형태와 임금구성을 반영해야 합니다.
먼저 확인할 순서
- 계약기간과 업무내용·근무장소를 구체적으로 적습니다.
- 임금 구성항목, 계산방법, 지급일을 적습니다.
- 소정근로시간, 휴게시간, 근무일과 휴일을 적습니다.
- 연차휴가 등 적용되는 근로조건을 확인합니다.
- 작성 후 근로자에게 계약서 사본을 교부합니다.
주의
단시간·기간제·외국인 근로자 등은 추가 법정 기재사항과 별도 서식이 적용될 수 있습니다.
단시간·기간제·외국인 근로자 등은 추가 법정 기재사항과 별도 서식이 적용될 수 있습니다.